Obbligo formativo ECM: cosa cambia in caso di cancellazione e reiscrizione all’Ordine

Con la Delibera n. 5/2025 della Commissione Nazionale per la Formazione Continua, recepita e diffusa dalla FNOPI con la Circolare n. 55/2025, viene introdotta una disciplina uniforme sull’obbligo formativo ECM nei casi di cancellazione e/o reiscrizione all’Ordine professionale. La nuova normativa nasce dall’esigenza di superare interpretazioni difformi e garantire criteri chiari e omogenei per tutti i professionisti sanitari, inclusi gli infermieri.

Il principio generale resta invariato: l’obbligo formativo ECM è strettamente connesso all’iscrizione all’Albo. Tuttavia, la Commissione ha individuato alcune casistiche specifiche legate al momento in cui interviene la cancellazione o la reiscrizione, fissando come data spartiacque il 30 giugno dell’anno di riferimento. È importante sottolineare che, in tutti i casi, la decorrenza della cancellazione o della reiscrizione coincide con la data della delibera dell’Ordine che la ratifica formalmente.

Nel caso di cancellazione dall’Albo, l’obbligo formativo non permane per l’anno in corso se la cancellazione avviene entro il 30 giugno. Diversamente, se la cancellazione avviene dopo il 30 giugno, l’obbligo ECM sussiste per l’intero anno. Questo significa che il professionista è comunque tenuto ad assolvere il debito formativo annuale, anche se non più iscritto nella seconda parte dell’anno.

Per quanto riguarda la reiscrizione, la regola è speculare. L’obbligo formativo sussiste per l’anno in corso se la reiscrizione interviene entro il 30 giugno. Al contrario, se la reiscrizione avviene dopo il 30 giugno, l’obbligo formativo non è dovuto per l’anno in corso, ma riprenderà regolarmente dall’anno successivo.

Una casistica particolare riguarda i professionisti che si cancellano e si reiscrivono nel medesimo anno solare. In questo caso, indipendentemente dalle date, l’obbligo formativo per quell’anno persiste.

Infine, la Commissione chiarisce un aspetto di grande rilevanza: i crediti formativi già maturati e gli eventuali debiti residui non vengono mai azzerati, né in caso di cancellazione né in caso di reiscrizione. Il percorso formativo del professionista resta quindi tracciabile e valido nel tempo.

Le due circolari di riferimento sono consultabili e scaricabili in allegato in fondo a questo articolo e nella sezione Circolari FNOPI del sito istituzionale.

Human Caring e Assistenza Domiciliare: L’infermiere al centro della ricerca sull’impatto familiare

L’assistenza infermieristica, specialmente nel contesto domiciliare, sta vivendo una profonda evoluzione. Non si tratta più soltanto di portare prestazioni sanitarie al letto del paziente, ma di entrare in punta di piedi in un ecosistema complesso: la famiglia. È in questo contesto che l’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Parma desidera segnalare ai propri iscritti un’importante iniziativa scientifica che tocca il cuore della nostra professione.

Si tratta del progetto di ricerca “Human Caring: analisi dell’impatto familiare dell’assistenza domiciliare integrata” , promosso dal prestigioso Centro “Studi e Ricerche sulla Famiglia” dell’Università Cattolica del Sacro Cuore.

Perché questa ricerca è rilevante per noi?

Come professionisti della salute, siamo testimoni quotidiani di come la malattia di un anziano non colpisca mai il singolo individuo, ma si riverberi sull’intero nucleo familiare. L’obiettivo principale di questo studio è proprio valutare l’impatto che i servizi di assistenza domiciliare hanno sull’anziano e sulla sua famiglia.

Partecipare a questa indagine significa dare voce alla nostra esperienza sul campo. I dati raccolti permetteranno di far emergere indicazioni preziose affinché, nell’esercizio dell’assistenza domiciliare futura, vengano integrati in modo strutturale anche la collaborazione e il benessere delle reti familiari. L’infermiere, dunque, non è solo un tecnico, ma un “sensore sociale” capace di influenzare le politiche di welfare.

Lo strumento: Il metodo FamILens

Per condurre questa analisi, è stato predisposto un questionario rivolto agli infermieri e ad altri professionisti del settore. Lo strumento è stato formulato basandosi sui principi del FamILens e validato da un team di esperti. Si tratta di un approccio che mira a leggere i bisogni di salute attraverso la “lente” delle relazioni familiari, riconoscendo che la cura efficace passa necessariamente per il supporto al caregiver e al contesto abitativo.

Per chi volesse approfondire il quadro teorico e metodologico della ricerca, sono disponibili le schede di progetto ai seguenti link:

Come partecipare (Scadenza: 14 dicembre 2025)

Il contributo di tutti gli infermieri è fondamentale: quanto più numerose saranno le risposte, tanto più attendibile sarà l’analisi e forte il messaggio che ne scaturirà. La compilazione è volontaria e garantisce il totale anonimato, con i dati trattati esclusivamente in forma aggregata.

Per compilare il questionario, vi invitiamo ad accedere alla vostra area riservata sulla piattaforma della Federazione Nazionale. La procedura è semplice:

  1. Accedere al link: FNOPI Intranet Login

  2. Effettuare il login con le proprie credenziali oppure con SPID/CIE.

  3. Accedere alla sezione dedicata al questionario.

La rilevazione sarà accessibile fino alla data del 14 dicembre 2025.

Vi invitiamo caldamente a dedicare pochi minuti del vostro tempo a questa iniziativa. È un’occasione concreta per contribuire alla ricerca scientifica e per promuovere un modello di assistenza che veda l’infermiere sempre più protagonista nella gestione integrata della cronicità e della fragilità.

Nuova Convenzione: Oltre 600 Sconti per gli Iscritti OPI Parma e i Loro Familiari

L’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Parma è lieto di informare tutti gli iscritti che è attiva la nuova convenzione nazionale FNOPI Benefits 2025, un programma esclusivo che mette a disposizione oltre 600 sconti e agevolazioni su prodotti, servizi e attività commerciali.

La convenzione è rivolta a tutti gli iscritti dell’OPI di Parma e ai loro familiari, offrendo un ventaglio di opportunità pensato per valorizzare il lavoro quotidiano degli infermieri e supportare il benessere personale e familiare.

Come accedere ai vantaggi

L’adesione è semplice, gratuita e immediata:

  1. Richiedi il codice del tuo opi inviando una email a ordineinfermieriparma@gmail.com con oggetto RICHIESTA CODICE CB (tutto maiuscolo) e scrivi nel testo il tuo Cognome, Nome e n. di iscrizione all’OPI di Parma (se non lo ricordi accedi con spid alla tua area personale)
  2. Registrati tramite il portale dedicato:
    👉 https://opiparma.convenzioniaziendali.it/registration
  3. Scarica l’app dedicata, che ti permetterà di consultare in modo pratico tutte le convenzioni disponibili e utilizzare direttamente gli sconti.

Trovi il qrcode per scaricare l’app ed altre info sul volantino allegato o cliccando QUI

Una volta iscritti, si avrà accesso a una vasta gamma di agevolazioni, tra cui:

  • Shopping e tempo libero
  • Salute e benessere
  • Viaggi, hotel e servizi turistici
  • Ristorazione
  • Tecnologia, casa e molto altro

Un valore aggiunto per la comunità professionale

Questa convenzione rappresenta un ulteriore strumento di supporto per gli infermieri e per le loro famiglie, riconoscendo l’impegno quotidiano svolto al servizio della salute dei cittadini.

Invitiamo tutti gli iscritti a registrarsi e scoprire i numerosi vantaggi pensati per la nostra comunità professionale.

Allegati: